男方一个月工资5000生育津贴能有多少啊？

2500-3000元左右。根据我国的生育津贴相关规定，男职工在伴侣怀孕后，可以凭借相关证件领取生育津贴，领取比例可达50%左右，也有部分地区的生育津贴达到了工资的60%。比如男职工月平均工资是5000元，那么将能够领取2500的生育津贴。如果配偶顺产，还可以额外获得12000元的生育**，生育多胞胎或难产，则可以获得2000元的津贴。

‌男方的生育津贴主要是指在特定条件下，男性员工因配偶生育而可以享受的一种津贴‌。然而，并不是所有的男性员工都能领取津贴，还是需要足额缴费满12个月以上，并且符合国家及省市的计划生育**。另外。不同地区对于生育津贴的规定不同，患者能够领取的生育津贴数额也不同，接下来就以男性一个月工资5000为例，介绍一下可以领多少：

1、2500元：不同地区的规定不同，在部分地区男方除了有一定时间的陪产假起外，还可以领取工资50%的生育津贴，如果男方一个月挣5000元，那么生育津贴就可以领取2500元左右；

2、3000元：有的地区在女方无生育保险前提下，如果男性连续参保并足额缴费满12个月以上，也是可以报销一次性生育**，报销比例为工资的60%，标准为流产200元、顺产1200元、难产或多胞胎生育2000元且每多增一胎加200元。

以上就是大部分地区男方工资5000时可以领取的生育津贴，但需要注意的是，不是所有地区的男职工都有陪产假期间的生育津贴，例如广东，则规定男方在15天陪产假期间享受正常工资发放，且不影响福利待遇和全勤评奖，而工资正常发放的同时就不能领取生育津贴。